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菲聊不可 Feitalks.com 新聞報導:菲律賓員工被評為亞太地區第二幸福的職場群體。根據知名招聘平台Jobstreet by SEEK發布的《菲律賓職場幸福指數2025》最新調查,77%的菲律賓受訪員工表示自己在工作中“相當快樂”或“非常快樂”,整體排名僅次於印尼的82%。
此次調查於2025年10月至11月期間進行,共訪問超過10,500名亞太地區在職人士,其中包括1,000名年齡介於18歲至64歲的菲律賓員工,覆蓋菲律賓全國多個地區。
報告指出,菲律賓員工如今除了重視薪資與彈性工作制度外,也越來越重視工作的意義、個人身心健康,以及職涯成長機會。許多受訪者認為,能夠參與有價值的工作、擁有學習發展空間,以及日常工作內容具有意義,是提升職場幸福感的重要關鍵。
從地區來看,菲律賓維薩亞斯地區員工幸福感最高,達82%;首都大馬尼拉地區為77%;呂宋島與棉蘭老島則同為76%。整體數據顯示,菲律賓各地區職場幸福感差距不大,整體維持較高水準。
調查同時發現,77%的菲律賓員工認為自己在公司受到重視,74%認為目前工作具有滿足感,反映整體員工滿意度與職場氣氛相對正面。
雖然薪資依然是吸引與留住員工的重要因素,但報告強調,「工作使命感」對員工投入度與滿意度的影響更大。尤其當員工認為自己的工作能同時幫助企業目標與個人發展時,就更容易產生長期歸屬感。
不過,報告也顯示壓力與職業倦怠問題仍然存在。僅41%的受訪者表示自己能夠控制工作壓力,另有38%坦言長期處於疲憊或過度勞累狀態。
此外,人工智慧(AI)帶來的就業衝擊也逐漸引發擔憂。調查中有41%的菲律賓員工擔心AI未來可能影響自己的工作與職業穩定性。
Jobstreet by SEEK菲律賓董事總經理丹娜‧馬哈羅孔表示,希望透過這項調查,幫助企業了解當前職場變化趨勢,並進一步打造能夠吸引人才、提升員工參與感及促進長期發展的工作環境。
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新聞來源:Study: Filipinos second happiest workers in Asia-Pacific

